PayPay株式会社の会社情報!口コミやフルリモートの働き方も紹介

PayPay株式会社は、2018年にソフトバンク株式会社とヤフー株式会社の合弁会社として設立されました。電子決済サービスの開発・提供事業を展開している企業です。

PayPay株式会社の電子決済サービス「PayPay」は、利用できる店舗も幅広く、使いやすいため利用者も多いです。

「ところでPayPay株式会社ってどんな会社なの?」
「どんな働きかたをしているの?」
「会社の口コミや評判は?」

この記事では、PayPay株式会社についての口コミや評判、会社情報を紹介します。

目次

PayPay株式会社の会社概要

PayPay株式会社
引用|PayPay株式会社

基本情報

会社名PayPay株式会社
所在地東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワーWeWork内
(登記上の所在地 東京都千代田区紀尾井町1-3)
代表者名代表取締役社長執行役員CEO 中山 一郎
設立2018年6月15日
電話番号03-6441-2025
事業内容モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供

電子決済サービス事業(QRコード決済サービス「PayPay」)

QRコード決済サービス「PayPay」の運営をメインとした事業です。
スマートフォンで簡単に支払いができるサービスを提供しています。

PayPayはコンビニや飲食店などあらゆるお店で利用することができ、タクシーやオンラインストア、公共料金の支払いなど利用できる範囲も幅広いです。

PayPayのアプリからは、PayPayクーポン、PayPay後払い、PayPay銀行などの関連サービスも利用することができます。

また「PayPay for business」では、加盟店向け決済管理システムを導入。
PayPay決済での売上、入金、決済のキャンセル、データのダウンロードなどのあらゆる管理が可能なシステムを提供しています。

PayPay株式会社ってどんな会社?

組織文化

PayPayの組織文化

PayPay株式会社では、「PayPayをNo1のFintech企業に」という理念をもとに今の事業を創り上げています。

PayPay 5senses
引用|PayPay株式会社

PayPay株式会社には「5 senses」という5つの組織文化をあらわしたものがあります。
企業と従業員で働き方や価値観を共有するためのもので、この5つの企業文化を大切にし、成長を遂げているのです。

1.Believes in our PRODUCT & TEAM
自らのプロダクトやチームを信頼し、フィッティング企業に成長していく過程を楽しむことを重視しています。

2.SPEED is our bet on the market
意思決定が早く、スピード感をもって成果を出すことを意識しており、常に最先端の新しいサービスを展開することでユーザーに貢献することを目指します。

3.Ego is not welcome,Communication is necessary
PayPay株式会社には、さまざまな国の社員が在籍しています。ダイバーシティを尊重しており、社員間でのコミュニケーションを大事にし、チーム全体で取り組むことを大切にしています。

4.Be Sincere To the Professional
あらゆるプロフェッショナルな社員が在籍しています。誠実に取り組みやり遂げる力をつけ、変化を求めて新たな価値観を見出しているのです。

5.Work for LIFE or Work for Rice
本質的な価値を大切にして行動し、常に挑戦する姿勢で取り組んでいます。
個人の裁量が大きいのが特徴です。

働くスタイル

PayPay株式会社の働くスタイルの特徴を紹介します。

WFA制度(Working from Anywhere at Anytime)

PayPay株式会社では、WFA制度(Working from Anywhere at Anytime)が採用されています。

WFA制度とは、働く場所を自由に決め、全国どこからでも働くことができる最先端の制度です。

オフィスがある場所に縛られることなく、それぞれのライフスタイルに合わせて自由に働くことができます。

PayPay株式会社では従業員が「地元で働きたい!」「自然豊かな場所で働きたい!」などさまざま理由で、会社から離れた場所に居住しながら働いているのです。好きな場所に住みながら、自由な働き方が実現可能となっています。

原則フルリモートワーク

在宅勤務を推奨しており、オフィスに毎日出勤する必要がなく、フルリモートワークで働くことができるため、通勤の必要がなくなり効率的です。

また、必要であればオフィスや全国にあるサテライトオフィスを利用して仕事をすることができ、働き方が充実しています。

在宅勤務手当も年間10万円支給され、出社が必要な場合は、新幹線や飛行機などの通勤時の交通費の支援もあるようです。

PayPay株式会社では、効率よく、快適に在宅勤務に取り組める制度や仕組み化が構築されているのです。

PayPay株式会社の口コミ

あらゆる分野のプロフェッショナルが在籍しており、社員にはプロフェッショナルさとスピード感を常に求められる。優秀な人がどんどん上に上がっていくことができる社風。
引用|OpenWork

ミッションが明確で社員が同じゴールに向かっていると感じられるため一体感がある。自身の仕事が事業のゴールに直結していると感じられるため働きがいがあるし、モチベーションを高く保つことができる。
引用|OpenWork

大半の部署はリモートワークのため、家事や育児と両立しやすい印象。今までは妊婦の方も産休まで通勤していたが、現在はリモートワークを活用して自宅で体調に気を遣いながら仕事をすることができるため、女性にとっても働きやすい環境と感じる。
引用|OpenWork

フルリモート・フルフレックスなのでオンオフの切り替えがとてもしやすい。家での業務が難しい人には、会社が契約しているスペースが用意されている。総じて、とても働きやすい。
引用|OpenWork

PayPay株式会社の口コミ・評判・会社情報まとめ

この記事では、PayPay株式会社の口コミ・評判・会社情報についてまとめました。

・PayPay株式会社の基本情報、事業内容
・PayPay株式会社の組織文化や働くスタイル
・PayPay株式会社の口コミ

時代に合わせた新しい事業に取り組み、ライフスタイルに合わせた働き方を推奨しているPayPay株式会社。新しい働き方のWFA制度についても口コミで評価されています。

今後、さらなる事業発展に期待できる注目の企業と言えるでしょう。

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